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Modelo de Evaluación de 360° como Herramienta Administrativa para la Optimización del Desempeño de los empleados de la Alcaldía Municipal de Villa El Carmen departamento de Cuscatlán.

La Alcaldía Municipal de Villa El Carmen es una entidad de carácter publica, todas las instituciones públicas necesitan un sistema de evaluación al desempeño de los colaboradores; sin embargo, esta entidad no cuenta con un modelo de evaluación que le permita a todo el personal saber cuáles son sus h...

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Détails bibliographiques
Auteurs principaux:	Aragón Herrera, Sonia Elizabeth, Lemus Torres, Allison Jeannette, Macín Rivera, Rodrigo José
Autres auteurs:	Rodríguez de Torres, Ruth del Milagro
Format:	Trabajo de grado
Langue:	Spanish / Castilian
Publié:	2025
Sujets:	evaluación de 360° optimización del desempeño municipalidades
Accès en ligne:	https://hdl.handle.net/20.500.14492/31912
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