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Propuesta de un diseño de organización y funcionamiento de la unidad de recursos humanos de la Alcaldía municipal de San Martín, departamento de San Salvador.

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Actualmente el Recurso Humano es considerado de vital importancia para el funcionamiento eficiente en las empresas privadas y en las instituciones públicas, en función con su aporte contribuye a la producción de bienes y/o servicios con eficiencia y calidad que la población demanda. Por lo que el ob...

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Detalles Bibliográficos
Autores principales: Pérez Ferrer, Maritza Elizabeth, Alvarado López, Hilda Mercedes, Bolaños, Gladys del Carmen
Formato: Tesis
Lenguaje:es_SV
Publicado: 2024
Materias:
Municipalidades
administración de recursos humanos
organización
658
Acceso en línea:https://hdl.handle.net/20.500.14492/3823
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