Diagnòstico del liderazago, motivaciòn, clima laboral y cultura organizacional de las empresas de comida ràpida de la ciudad de Santa Ana, Caso pràctico Burger King /
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Autres auteurs: | , , |
| Format: | Thèse Livre |
| Langue: | espagnol |
| Publié: |
Santa Ana, El Salvador:
Universidad de El Salvador,
2016.
|
| Sujets: | |
| Accès en ligne: | Voir à l'OPAC |
| Tags: |
Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Table des matières:
- Generalidades de la empresa Burger King: Caracterìsticas, Responsabilidades, Estructura administrativa - Antecedentes generales de la Empresa Burger King - Concepto de clima laboral - Tipos de clima laboral: Clima autoritario, Clima de tipo participativo - Aspectos del clima laboral - Calidad de vida laboral y clima laboral - La motivaciòn: Teorìa de la motivaciòn - La comunicaciòn - El entorno - La toma de decisiones - Categorìa de los estudios de clima organizacional - El conflicto en las organizaciones, etc.