Medición y control de la gestión y resultados: Nueve enfoques para desarrollar liderazgo en medición con criterios de aprendizaje organizacional en la gerencia pública y privada. /
Por mucho tiempo, especialistas en gerencia y conductores de las organizaciones han realizado esfuerzos bajo el supuesto de una mejora significativa en el arte de gestionar, medir y controlar con el fin de lograr desempeños exitosos. Instrumentos, técnicas y desarrollo teórico-metodológico, entre ot...
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| Autor principal: | |
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| Formato: | Libro |
| Lenguaje: | español |
| Edición: | Tercera edición |
| Colección: | Área: Administración
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| Materias: | |
| Acceso en línea: | Ver en el OPAC |
| Etiquetas: |
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Tabla de Contenidos:
- Gerencia integral del desempeño
- Elementos teóricos de la administración de información y su vinculación con la medición, el control de gestión, los resultados y monitoreo del entorno
- Análisis del control gerencial y la actividad contralora del estado
- Tamaño de la organización como criterio de análisis para la mejora de la práctica del control estratégico
- Enfoques que rigen la práctica de medición para el control de gestión y resultados y monitoreo del entorno
- Modelo lógico y el cuadro de mando integral (balance scorecard): marcos de referencia de la medición y control