Evaluación del desempeño laboral para optimizar el talento humano en la dirección municipal para la gestión sustentable de desechos sólidos, ubicada en el municipio de San Salvador, departamento de San Salvador
La falta de un plan de evaluación del desempeño dentro de la Dirección Municipal para la Gestión Sustentable de Desechos Sólidos con respecto al personal que está a su disposición es causa de deficiencia e insatisfacciones de los empleados como de la Dirección misma ya que estas provoca molestias, r...
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| Autori principali: | , , |
|---|---|
| Natura: | Tesi |
| Lingua: | es_SV |
| Pubblicazione: |
2024
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| Soggetti: | |
| Accesso online: | https://hdl.handle.net/20.500.14492/3210 |
| Tags: |
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