Modelo de Clima Organizacional para fortalecer el rendimiento laboral de los empleados técnicos y administrativos de la Alcaldía municipal de Cuscatancingo, departamento de San Salvador.

La Alcaldía Municipal de Cuscatancingo tiene como objetivo establecer un modelo de desarrollo económico y social basado en una administración municipal eficiente, transparente, participativa, equitativa, que fomente principios y valores para transformar la vida de la población en el municipio. Por t...

Mô tả đầy đủ

Chi tiết về thư mục

Những tác giả chính:	Elías de Bonilla, María Magdalena, Valencia Ramírez, José Miguel, García Soriano, José Eduardo
Định dạng:	Luận văn
Ngôn ngữ:	es_SV
Được phát hành:	2024
Những chủ đề:	Clima organizacional municipalidades rendimiento laboral 658
Truy cập trực tuyến:	https://hdl.handle.net/20.500.14492/3577
Các nhãn:	Thêm thẻ Không có thẻ, Là người đầu tiên thẻ bản ghi này!