Modelo de gestión del talento humano para mejorar el desempeño de los empleados de la Asociación cooperativa de ahorro y crédito de profesionales salvadoreños de responsabilidad limitada (COOPAS de R.L.), ubicada en San Salvador
COOPAS de R.L, desde sus inicios ha manejado las actividades relacionadas con el personal de manera empírica sobre cargando de trabajo a otras áreas, la investigación efectuada, dio como resultado la necesidad de un modelo de gestión del talento humano, enfocado a mejorar el desempeño de los trabaja...
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| Autors principals: | , , |
|---|---|
| Format: | Thesis |
| Idioma: | es_SV |
| Publicat: |
2024
|
| Matèries: | |
| Accés en línia: | https://hdl.handle.net/20.500.14492/3196 |
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