Entrevista conductual estructurada de selección de personal : teoría, práctica y rentabilidad /

La entrevista es probablemente el instrumento más utilizado por las empresas y organizaciones para seleccionar y contratar personal, y por ello es indispensable para cualquier profesional implicado en la gestión de los recursos humanos el conocimiento de métodos y técnicas que le ayuden a desarrolla...

Полное описание

Библиографические подробности

Главный автор:	Salgado Velo, Jesús F. (autor)
Другие авторы:	Moscoso, Silvia (autor)
Формат:	‌
Язык:	испанский
Опубликовано:	Pirámide
Серии:	Colección "Psicología"
Предметы:	Selección de personal Entrevistas Solicitudes de empleos
Online-ссылка:	Просмотр в OPAC
Метки:	Добавить метку Нет меток, Требуется 1-ая метка записи!