Evidence-Based Organizational Practices for Diversity, Inclusion, Belonging and Equity /

Uloženo v:
Podrobná bibliografie
Další autoři: Praslova, Ludmila N. (Editor)
Médium: Elektronický zdroj E-kniha
Jazyk:angličtina
Vydáno: Newcastle upon Tyne, England : Cambridge Scholars Publishing, [2023]
Vydání:First edition.
Témata:
On-line přístup:https://biblioteca.ues.edu.sv/acceso/elibro/?url=https%3A%2F%2Felibro.net%2Fereader%2Fbiblioues/249132
Zobrazit v on-line katalogu
Tagy: Přidat tag
Žádné tagy, Buďte první, kdo vytvoří štítek k tomuto záznamu!

Podobné jednotky: Evidence-Based Organizational Practices for Diversity, Inclusion, Belonging and Equity /